FOUNDER'S MESSAGE

Trust is not an emotion.
It is a structure.

- 信頼は感情ではなく「構造」になる-

「信頼」とは、何だろう。私たちは日々、信頼の上に生きている...
Keishi Hosokawa

Keishi Hosokawa

DAYO GROUP's CEO & COO

note.com/keishi_ceo

「信頼」 とは、 何だろうか。

私たちは日々、信頼の上で生きています。
仕事も、人間関係も、すべては信頼によって成り立っています。

しかしその一方で、私たちは「信頼」をうまく説明することができません。

信頼はこれまで、それぞれが「感じるもの」であり、目に見えない、曖昧な存在でした。

それでも、信頼はすべてを決めています。

誰が選ばれるのか。 誰が信じられるのか。 誰に機会が与えられるのか。

これほど重要なものが、曖昧なままでいいのだろうか。

私はずっと、そう考えてきました。

信頼は、「感情」 ではない。

もっと具体的に理解できるもの。 そして、構造として扱えるものだ。

もし信頼が見えるようになれば、人はもっと正しく理解されるはずです。

肩書きではなく、 その人自身として。

私は、信頼が構造化された社会をつくりたい。
そしてその構造が、人と人、企業と人の関係をさらに一歩進める世界を作りたい。

私たちDAYO GROUPは、Trustをデータとして構造化し、さまざまな領域を超えて皆様の活動、生活の質を前進そして向上させる、プラットフォームカンパニーです。"

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Keishi Hosokawa

DAYO GROUP's CEO & COO

DAYO GROUP's
CEO Background

  • 大学在学中に作曲家としての活動を開始
    (TVCMやメディアプロジェクトなどの制作に従事)
  • 組織の仕組みビジネスをもっと理解したいとビジネスの世界へ転身
  • 製造業にて営業およびコンサルティング業務を経験
  • 組織コンサルティング会社にて、IPOやM&Aプロジェクトに参画
  • IT企業にて新規事業開発を牽引
  • ヘルスケア関連のスタートアップを創業し、事業売却を経験
  • 上場企業との合弁会社を設立し代表取締役に就任
  • 保有株式の譲渡後、ベトナムでDAYO GROUPを創業
Keishi Hosokawa
note.com/keishi_ceo